汝阳县直工委对县直机关党组织进行考核

   根据《汝阳县直机关2013年党的工作要点》和《2013年县直机关党建目标考核办法》的有关要求，汝阳县直工委从县直机关党组织中抽调16名党务干部组成4个考核组，从2013年12月22日开始，利用一周时间，对县直机关2013年机关党建工作进行了全面考核，考核共涉及县直工委下属的7个党委及其党支部、22个总支及其党支部、18个单列支部，共计212个基层党组织。考核组采取听汇报、看硬件、查资料、座谈等形式，对各党委、党总支及其下属分支部、各单列直属支部逐一进行考核，按照考核标准进行现场打分，并就考核中发现的问题向被考核单位进行了现场反馈。

    从考核情况来看，今年汝阳县直机关党建工作主要有以下几个特点:一是单位领导重视党建工作。司法局、工信局、环保局、文广新局、实验二小、县医院、中医院、畜牧局、实验初中、进修学校等单位一把手都能切实履行党建工作第一责任人的责任，经常过问党建工作，并亲自参加党建工作汇报。二是党建活动载体丰富。县法院深入开展的“法官村长”活动、实验初中在《百花园》校报上开辟的党建专栏、实验二小开展的“师德主题教育活动”和暖心工程、交通运输局开展的“服务群众、我当先行”主题实践活动、畜牧局开展的“深入乡村送科技、服务企业求发展”活动、教师进修学校开展的“两访两创”活动等，党建活动载体丰富，活动成效明显。通过这些活动，既提高了机关党组织的凝聚力和向心力又推动了单位业务工作的有效开展。三是机关党建整体水平明显提高。通过两年来在县直机关党组织中持续开展“固本强基、规范提升”主题活动，县直机关党组织的党建阵地、党务活动、党建档案、党务干部队伍建设、服务大局能力、党建创新水平等都有了明显提升，一类支部明显增多，三类支部大幅减少，机关党建工作的规范化、科学化水平得到了进一步提高。考核结束后，县直工委根据考核结果对县直212个党组织进行了评定划类，交通局党委、卫生局党委等4个党委，法院党总支、发改委党总支、财政局党总支等13个党总支，政府办党支部、群工部党支部、畜牧局党支部等63个党支部，共80个基层党组织被评定为一类党组织；县三高党支部、石油公司党支部等4个党支部被评定为三类党支部；其余的党组织被评定为二类党组织。               

                                                  （汝阳县直工委）