为总结2017年第一季度精神文明建设工作，科学安排第二季度精神文明建设工作，4月14日上午，市机关事务管理局召开了由党组成员、科室负责同志和全体人员参加的精神文明建设点评会。

会议的主要内容为：一是专题听取各个科室关于上季度精神文明建设工作的完成情况及存在的问题和打算；二是主要领导、分管领导及其他领导对各个科室的工作情况进行点评，主要指出存在的薄弱问题、努力方向和解决的措施；三是传达贯彻中央、省、市精神文明建设的方针、政策和有关指示、决定；四是就创建工作中的重点事项进行分析研究，特别是对工作中遇到的重点、难点问题进行协调和解决。

从第一季度精神文明建设实际工作和各部门汇报的情况来看，各项创建活动顺利开展，成效十分显著：一是突出位置，优先安排。局党组的态度是，要把创建做为今年重中之重的工作优先考虑、优先实施，把文明创建作为单位一把手工程，亲自抓、负总责。二是科学谋划，分解任务。研究制定了详细的、操作性强的创建规划和实施方案，对文明单位测评体系的20大类别46个项目归纳分类，分解为包括内容、措施、方法、环节、达到的标准、完成的时限等454项细化、量化的具体要求、标准和指标任务，对创建任务层层分解，做到了目标硬化、指标量化、责任具体化、考核规范化等等。三是扎实推进，成效明显。各项创建活动丰富多彩。

对今后的创建活动，各个科室负责人和各位领导纷纷表态，一是要以身作则，高度重视精神文明建设工作，按照分工，认真抓好分管科室和单位的文明创建活动。二是要真正把创建工作当成自己份内的事，积极为创建工作做贡献，争当文明创建的主角。三是要积极创新活动内容和形式，增强吸引力，取得更明显的实效。